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政投企业开展新任管理干部集中廉政谈话

时间:2017-02-04 16:59:00  政务区投资企业  

201724日上午,政投企业党委、纪委对企业新任7名管理干部进行集中廉政谈话。企业党委书记、董事长、总经理陈杰,企业党委委员、董事、纪委书记陈继良参加谈话。

陈继良代表企业党委、纪委对新任管理干部提出三点要求,一是加快角色转换,时刻以管理干部的高标杆严格要求自己、约束自我。二是率先垂范,认真履责。要加强学习,增强自律意识,严格实行清廉自律的各项要求。三是履职尽责,全面落实党风清廉责任制。守住底线,保证能干事、干成事、不出事,在新的岗位上作出更大的成绩。

陈杰对新任管理干部寄予厚望,并提出殷切要求。一是要严格要求,清廉自律。要坚定理想信念,不折不扣地实行各项规定,对党忠诚、对事业忠诚、对企业忠诚,在新的岗位上常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,始终保持清廉本色。二是要履职尽责,勇于担当。在企业转型发展的关键时期,要尽快适应新的工作岗位,不断加强个人能力建设,创新工作方法、拓展工作思路、提高工作效率,出色完成各项任务。三是要精诚团结,苦干实干。要牢固树立大局意识,充分发挥高度团结的协作精神,带领团队心往一处想,劲往一处使,通力合作,勇攀高峰,为企业发展贡献更大的力量。

政投企业高度重视干部任前廉政谈话工作,自2015年以来,先后4次对28名岗位调整人员进行任前集中谈话。通过谈话,及时提醒,早打招呼,使新任管理干部充分认识党风清廉建设重要性,时刻保持清醒头脑,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。

(办公室 李晓倩)

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